邓州市汲滩镇：支书“大比武” 提升“精气神” 时讯

眼下，邓州市汲滩镇围绕招商引资、产业发展和美乡村，组织市、镇人大代表、镇村干部、镇直部门负责人，对全镇32个行政村逐村观摩，采取听取汇报，实地考察，领导点评，现场打分的办法，评出了一二三等奖，激发了镇村干部干事的精气神。

用心服务解难题。这个镇针对党员分布广，活动有死角，少数干部慢作为实际，以创建五星支部为动力，围绕招商引资上项目，镇里出台了一揽子措施，鼓励党员干部下沉企业。

孙庄村把56名党员划分12个小组，分包村里电子厂、服装厂、鞋厂等15个企业中。这些企业投资一般在800万-1200万元左右，其中，有38名脱贫户成为固定职工，分包的党员干部帮助企业解决用工、水电、销路、质检等关键环节，成为企业的左膀右臂，在这次大比武活动中，村支书孙浩雷激动地说：“大比武活动给孙庄村党员干部带来了活力，他们既是企业的服务员又是联络员，还是指导员”。

率先带头作典范。乡村要振兴，产业来带动。该镇把创建产业兴旺星，当作“大比武”活动中检查每名党员干部创先争优的依据。

在南王管理区，该村支书段小波，为了鼓励村民发展畜牧业，自己筹措资金300多万元，建起了100头黄牛育肥场，带动全村7名党员20家农户发展养猪、养鸡。目前该村养羊户达32家，万只养鸡场一家。梁寨村支部利用乡贤，发展70亩甜叶菊育苗基地，全村党员干部，每人种植10-20亩，带动全村农户种植，成了远近闻名的甜叶菊种植专业村。据统计，全镇有230多名党员干部成了蔬菜、烟叶、小辣椒、粮食种植大户。

建立机制鼓干劲。该镇把每季度的“大比武”活动作为平台，运用平时考核、年度考评、考核等形式，以村为单位对每名党员干部建立千分考评目标管理机制。

通过每季度“大比武”检验和对线上联系，线下走访及群众评议等综合对接，把每名党员干部的工作实绩建立个人台账，定期晾晒，以此激励党员干部干事热情。

今年以来，镇党委对各村支两委及党员干部通过“大比武”排序，对孙庄、河口等7个村颁发一二三等奖，其中，孙庄、王营等3个支部2名党员，被邓州市委授予优秀党支部和优秀共产党员，12名党员被镇评为优秀党员。（燕天举 孙立乾 朱向晖）